Исследуется положение работников, которое существенно меняется в связи со стремительным развитием цифровых технологий, внедрением искусственного интеллекта. Наряду с позитивным эффектом просматривается наступление на права человека, дегуманизация сферы труда. На международном уровне декларируется антропоцентричность мира будущего. О приоритетности интересов граждан говорится и в законодательстве государств. Однако наблюдаемые в обществе процессы зачастую свидетельствуют о противоположном. Положение работников ухудшается и, если не предпринять необходимых шагов, по-видимому, в дальнейшем может стать еще хуже. Намечены пути решения проблем обеспечения сохранения здоровья работников.