Standard

СОВЕТСКАЯ ДИАСПОРА КАЗАХСТАНА КАК ФАКТОР ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА РОССИИ. / Чернова, Кристина Владимировна; Бедрина, Елена Борисовна.
In: Вестник УрФУ. Серия: Экономика и управление, Vol. 17, No. 5, 2018, p. 893-914.

Research output: Contribution to journalArticlepeer-review

Harvard

APA

Vancouver

Чернова КВ, Бедрина ЕБ. СОВЕТСКАЯ ДИАСПОРА КАЗАХСТАНА КАК ФАКТОР ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА РОССИИ. Вестник УрФУ. Серия: Экономика и управление. 2018;17(5):893-914. doi: 10.15826/vestnik.2018.17.5.040

Author

Чернова, Кристина Владимировна ; Бедрина, Елена Борисовна. / СОВЕТСКАЯ ДИАСПОРА КАЗАХСТАНА КАК ФАКТОР ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА РОССИИ. In: Вестник УрФУ. Серия: Экономика и управление. 2018 ; Vol. 17, No. 5. pp. 893-914.

BibTeX

@article{9796a1914a3e4c68bbe54c102476abd7,
title = "СОВЕТСКАЯ ДИАСПОРА КАЗАХСТАНА КАК ФАКТОР ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА РОССИИ",
abstract = "В настоящее время в России на фоне нового этапа депопуляции населения происходит стремительное сокращение трудового потенциала, в связи с чем в научной литературе обсуждается проблема замещающей миграции и ее эффектов на общественное благосостояние принимающей экономики. Важным аспектом данной проблемы являются качественные характеристики привлекаемого в Россию человеческого капитала. В связи с чем сейчас делается акцент на расширение регионального участия в государственной программе по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом. Важнейшим резервом реализации данной программы является советская диаспора Казахстана, сложившаяся в результате целенаправленной политики, проводимой Советским Союзом по заселению территории. Интерес к Казахстану связан с тем, что в современных условиях он имеет самую большую численность русскоязычного населения с высоким уровнем образования и квалификации среди стран - доноров трудовых ресурсов в Россию, а политика по возвращению оралманов, активно проводимая в Казахстане, стимулирует миграционные настроения русскоязычной части населения страны. Целью данного исследования является изучение качественных характеристик советской диаспоры Казахстана и оценка факторов миграции русскоязычного населения из Казахстана в Россию. Методология исследования основывается на концепции миграционного потенциала и теории факторов миграции. Для достижения цели исследования использованы графические и эконометрические методы. В результате проведенного исследования делается вывод о важности акцентирования миграционной политики, проводимой в России, на миграционный потенциал Казахстана и возможности его рассмотрения в качестве фактора повышения человеческого капитала России, а также значимости участия российских регионов в государственной программе по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом. Полученные результаты могут быть использованы для повышения эффективности реализации мер миграционной политики.",
author = "Чернова, {Кристина Владимировна} and Бедрина, {Елена Борисовна}",
year = "2018",
doi = "10.15826/vestnik.2018.17.5.040",
language = "Русский",
volume = "17",
pages = "893--914",
journal = "Вестник УрФУ. Серия: Экономика и управление",
issn = "2412-5725",
publisher = "Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего профессионального образования {"}Уральский федеральный университет им. первого Президента России Б.Н. Ельцина{"}",
number = "5",

}

RIS

TY - JOUR

T1 - СОВЕТСКАЯ ДИАСПОРА КАЗАХСТАНА КАК ФАКТОР ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА РОССИИ

AU - Чернова, Кристина Владимировна

AU - Бедрина, Елена Борисовна

PY - 2018

Y1 - 2018

N2 - В настоящее время в России на фоне нового этапа депопуляции населения происходит стремительное сокращение трудового потенциала, в связи с чем в научной литературе обсуждается проблема замещающей миграции и ее эффектов на общественное благосостояние принимающей экономики. Важным аспектом данной проблемы являются качественные характеристики привлекаемого в Россию человеческого капитала. В связи с чем сейчас делается акцент на расширение регионального участия в государственной программе по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом. Важнейшим резервом реализации данной программы является советская диаспора Казахстана, сложившаяся в результате целенаправленной политики, проводимой Советским Союзом по заселению территории. Интерес к Казахстану связан с тем, что в современных условиях он имеет самую большую численность русскоязычного населения с высоким уровнем образования и квалификации среди стран - доноров трудовых ресурсов в Россию, а политика по возвращению оралманов, активно проводимая в Казахстане, стимулирует миграционные настроения русскоязычной части населения страны. Целью данного исследования является изучение качественных характеристик советской диаспоры Казахстана и оценка факторов миграции русскоязычного населения из Казахстана в Россию. Методология исследования основывается на концепции миграционного потенциала и теории факторов миграции. Для достижения цели исследования использованы графические и эконометрические методы. В результате проведенного исследования делается вывод о важности акцентирования миграционной политики, проводимой в России, на миграционный потенциал Казахстана и возможности его рассмотрения в качестве фактора повышения человеческого капитала России, а также значимости участия российских регионов в государственной программе по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом. Полученные результаты могут быть использованы для повышения эффективности реализации мер миграционной политики.

AB - В настоящее время в России на фоне нового этапа депопуляции населения происходит стремительное сокращение трудового потенциала, в связи с чем в научной литературе обсуждается проблема замещающей миграции и ее эффектов на общественное благосостояние принимающей экономики. Важным аспектом данной проблемы являются качественные характеристики привлекаемого в Россию человеческого капитала. В связи с чем сейчас делается акцент на расширение регионального участия в государственной программе по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом. Важнейшим резервом реализации данной программы является советская диаспора Казахстана, сложившаяся в результате целенаправленной политики, проводимой Советским Союзом по заселению территории. Интерес к Казахстану связан с тем, что в современных условиях он имеет самую большую численность русскоязычного населения с высоким уровнем образования и квалификации среди стран - доноров трудовых ресурсов в Россию, а политика по возвращению оралманов, активно проводимая в Казахстане, стимулирует миграционные настроения русскоязычной части населения страны. Целью данного исследования является изучение качественных характеристик советской диаспоры Казахстана и оценка факторов миграции русскоязычного населения из Казахстана в Россию. Методология исследования основывается на концепции миграционного потенциала и теории факторов миграции. Для достижения цели исследования использованы графические и эконометрические методы. В результате проведенного исследования делается вывод о важности акцентирования миграционной политики, проводимой в России, на миграционный потенциал Казахстана и возможности его рассмотрения в качестве фактора повышения человеческого капитала России, а также значимости участия российских регионов в государственной программе по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом. Полученные результаты могут быть использованы для повышения эффективности реализации мер миграционной политики.

UR - https://elibrary.ru/item.asp?id=36351470

U2 - 10.15826/vestnik.2018.17.5.040

DO - 10.15826/vestnik.2018.17.5.040

M3 - Статья

VL - 17

SP - 893

EP - 914

JO - Вестник УрФУ. Серия: Экономика и управление

JF - Вестник УрФУ. Серия: Экономика и управление

SN - 2412-5725

IS - 5

ER -

ID: 8367890